【人事の“処方箋”】Z世代が3年以内に退職するワケ　優秀な若手社員が会社に“見切り”をつける生存者バイアスの横行と組織の弱体化ループとは【経済の話で困った時にみるやつ】

【人事の“処方箋”】Z世代が3年以内に退職するワケ　優秀な若手社員が会社に“見切り”をつける生存者バイアスの横行と組織の弱体化ループとは【経済の話で困った時にみるやつ】

▶後編の動画URLはコチラ

専門家へ経済のぶっちゃけ話を聞く番組「経済の話で困った時にみるやつ」。

金利上昇で“ゾンビ企業”が淘汰されるといわれる中、企業が成長する鍵を握るのが“人事戦略”です。中堅社員の「逃げ切り姿勢」を見て、若手社員の「見切り」が早期化しているといった、現代の人事・組織施策の問題点から、日本企業が成長力を取り戻す具体的な方法まで専門家が解説します。

◆出演◆
坂井 風太（Momentor代表）
末廣 徹（大和証券チーフエコノミスト）
赤荻 歩（TBSアナウンサー）

📺過去の配信
【新NISA】S&P500は“AIバブル”？ 日本株上昇のカギは？ 全世界株式・インド株が注目のワケ　最新事情と「落とし穴」を解説

マンション VS 戸建て “損しない人”の10項目 メリット＆デメリットを徹底解説

📺再生リスト「経済の話で困った時にみるやつ」

#Z世代 #人事 #ゾンビ企業

▼TBS NEWS DIG 公式サイト　https://ift.tt/dUZ76yC

▼チャンネル登録をお願いします！
http://www.youtube.com/channel/UC6AG81pAkf6Lbi_1VC5NmPA?sub_confirmation=1

▼情報提供はこちらから「TBSインサイダーズ」
https://ift.tt/3RyJrl1

▼映像提供はこちらから「TBSスクープ投稿」
https://ift.tt/IJzXWkj