来春入社予定の学生の内定式　約6割の企業希望する採用人数獲得できず｜TBS NEWS DIG

来春入社予定の学生の内定式　約6割の企業希望する採用人数獲得できず｜TBS NEWS DIG

今年度の下半期もスタートし、多くの企業では内定式が行われました。

NEC 堀川大介最高人事責任者
「NECを選んでくれたことにまず、御礼を申し上げたい」

きょう、都内で行われたのは大手電機メーカーNECの内定式。“7年ぶりの対面開催”です。サプライズゲストまで登壇。企業はいま、「人材のつなぎとめ」に必死です。

NEC 松尾敬信 人事担当者
「大卒の求人倍率が年々上がってきている中で、私たちとしても非常に辛さを感じています」

リクルートの調査によると、およそ6割の企業が希望する採用人数を獲得できていないのです。人材確保に待遇面でアピールも…

みずほFG 内定者
「全力でこれから頑張っていきたい」

金融大手のみずほフィナンシャルグループでは、来年春から初任給を5万5000円アップ。26万円にしました。

さらに、転勤の際に支払われる一時金の増額も。

みずほFG 秋田夏実 執行役
「自分らしく輝ける場をきっちりと、みずほとして提供させていただく」

採用競争が激化するなか、企業が人材確保にあの手この手で取り組んでいます。

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