１５年以上大阪大学で授業の非常勤講師２人　有期の雇用契約から無期雇用への転換を求め提訴

１５年以上大阪大学で授業の非常勤講師２人　有期の雇用契約から無期雇用への転換を求め提訴

１５年以上、大阪大学で英語の授業を担当する非常勤講師２人が、労働契約法に基いた有期の雇用契約から無期雇用への変更を求め提訴しました。大学が使用者と労働者の「雇用契約」ではなく、対等な「準委任契約」でルールに当てはまらないと拒否したためです。